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  • CHARGÉ DE MISSION OBSERVATOIRE ENFANCE H/F

    Filière : ADMINISTRATIVE
    Collectivité : DEPARTEMENT CONSEIL DEPARTEMENTAL
    Catégorie : A
    Service : BUREAU OBSERVATOIRE DÉPARTEMENTAL DES SOLIDARITÉS
    Temps de travail : 35h00
    Métier : Chargée / Chargé d'évaluation des politiques publiques
    Cadre d'emplois : Attaché
    Parution du 4 juillet 2022 au 4 août 2022
    Code annonce : 2022-7-5036
    Aperçu
  • 3 ASSISTANTS COMPTABLES (H/F)

    Filière : ADMINISTRATIVE
    Collectivité : METROPOLE LYON
    Catégorie : C
    Service : LA MÉTROPOLE DE LYON, POUR LA FUTURE RÉGIE PUBLIQUE DE L'EAU RECRUTE :
    Temps de travail : 35h00
    Métier : Assistante / Assistant de gestion financiere, budgétaire ou comptable
    Cadre d'emplois : Adjoint administratif
    Parution du 4 juillet 2022 au 7 août 2022
    Code annonce : 2022-7-5095
    Aperçu
  • RESPONSABLE FINANCES, MARCHÉS PUBLICS ET RESSOURCES HUMAINES (H/F)

    Filière : ADMINISTRATIVE
    Collectivité : COMMUNE GLEIZE
    Catégorie : B
    Service : SERVICE FINANCE, RESSOURCES HUMAINES ET MARCHÉS PUBLICS
    Temps de travail : 35h00
    Métier : Responsable de gestion budgétaire et financiere
    Cadre d'emplois : Rédacteur
    Parution du 4 juillet 2022 au 4 août 2022
    Code annonce : 2022-7-5016
    Aperçu
  • ADJOINT D’ANIMATION (H/F)
    ACCUEIL DE LOISIRS / PERISCOLAIRE

    Filière : ANIMATION
    Collectivité : COMMUNE MARCY-L'ETOILE
    Catégorie : C
    Service : JEUNESSE
    Temps de travail : 27h00
    Métier : Animatrice / Animateur éducatif-ve accompagnement périscolaire
    Cadre d'emplois : Adjoint d'animation
    Parution du 4 juillet 2022 au 31 juillet 2022
    Code annonce : 2022-7-5038
    Aperçu
  • SECRÉTAIRE DE MAIRIE (H/F)

    Filière : ADMINISTRATIVE
    Collectivité : COMMUNE ALIX
    Catégorie : B
    Service :
    Temps de travail : 35h00
    Métier : Secrétaire de mairie
    Cadre d'emplois : Rédacteur
    Parution du 4 juillet 2022 au 4 août 2022
    Code annonce : 2022-7-5098
    Aperçu
  • RESPONSABLE DU PÔLE SENIORS (H/F)

    Filière : MEDICO-SOCIALE
    Collectivité : COMMUNE SAINT-FONS
    Catégorie : A
    Service : CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE
    Temps de travail : 35h00
    Métier : Responsable territorial-e d'action sociale
    Cadre d'emplois : Assistant socio-éducatif 2019
    Parution du 4 juillet 2022 au 4 août 2022
    Code annonce : 2022-7-5017
    Aperçu
  • ADJOINT D’ANIMATION (H/F)
    ACCUEIL DE LOISIRS / PERISCOLAIRE

    Filière : ANIMATION
    Collectivité : COMMUNE MARCY-L'ETOILE
    Catégorie : C
    Service : JEUNESSE
    Temps de travail : 27h00
    Métier : Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
    Cadre d'emplois : Adjoint d'animation
    Parution du 4 juillet 2022 au 31 juillet 2022
    Code annonce : 2022-7-5039
    Aperçu
  • RESPONSABLE FINANCES, MARCHÉS PUBLICS ET RESSOURCES HUMAINES (H/F)

    Filière : ADMINISTRATIVE
    Collectivité : COMMUNE GLEIZE
    Catégorie : A
    Service : SERVICE FINANCES, RESSOURCES HUMAINES ET MARCHÉ PUBLICS
    Temps de travail : 35h00
    Métier : Responsable de gestion budgétaire et financiere
    Cadre d'emplois : Attaché
    Parution du 4 juillet 2022 au 4 août 2022
    Code annonce : 2022-7-5018
    Aperçu
  • 5 AGENTS DE L’ÉQUIPE MOBILE ASSISTANTS ADMINISTRATIFS POLYVALENTS (H/F)

    Filière : ADMINISTRATIVE
    Collectivité : METROPOLE LYON
    Catégorie : C
    Service : LA DÉLÉGATION RESSOURCES HUMAINES ET MOYENS GÉNÉRAUX, DIRECTION ADMINISTRATION ET DÉVELOPPEMENT DES RESSOURCES HUMAINES, SERVICE RECRUTEMENT RECRUTE :
    Temps de travail : 35h00
    Métier : Assistante / Assistant de gestion administrative
    Cadre d'emplois : Adjoint administratif
    Parution du 4 juillet 2022 au 15 septembre 2022
    Code annonce : 2022-7-5064
    Aperçu
  • RESPONSABLE DU PÔLE SENIORS (H/F)

    Filière : ADMINISTRATIVE
    Collectivité : COMMUNE SAINT-FONS
    Catégorie : A
    Service : CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE
    Temps de travail : 35h00
    Métier : Responsable territorial-e d'action sociale
    Cadre d'emplois : Attaché
    Parution du 4 juillet 2022 au 4 août 2022
    Code annonce : 2022-7-5019
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Niveau V :

Personnel occupant des emplois exigeant normalement un niveau de formation équivalent à celui du brevet d'études professionnelles (BEP), ou du certificat d'aptitudes professionnelles (CAP), et par assimilation du certificat de formation professionnelle des adultes (CFPA) 1er degré

Niveau IV :

Personnel occupant des emplois de maîtrise ou possédant une qualification d'un niveau équivalent à celui du baccalauréat ou du brevet de technicien (BT).

Niveau III :

Personnel occupant des emplois exigeant normalement une formation de niveau du brevet de technicien supérieur (BTS) ou du diplôme des instituts universitaires de technologie (DUT) et de fin de premier cycle de l'enseignement supérieur (DEUG - DEUST).

Niveau II :

Personnel occupant des emplois exigeant normalement une formation d'un niveau comparable à celui de la licence ou de la maîtrise.

Niveau I :

Personnel occupant des emplois exigeant normalement une formation de niveau supérieur à celui de la maîtrise.

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Denique Antiochensis ordinis vertices sub uno elogio iussit occidi ideo efferatus, quod ei celebrari vilitatem intempestivam urgenti, cum inpenderet inopia, gravius rationabili responderunt; et perissent ad unum ni comes orientis tunc Honoratus fixa constantia restitisset.

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Denique Antiochensis ordinis vertices sub uno elogio iussit occidi ideo efferatus, quod ei celebrari vilitatem intempestivam urgenti, cum inpenderet inopia, gravius rationabili responderunt; et perissent ad unum ni comes orientis tunc Honoratus fixa constantia restitisset.

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