Depuis 2021, le cdg69 propose aux agents RH des collectivités de se réunir autour de l'actualité en ressources humaines.
Trois fois par an, le cdg69 propose un temps d’informations et d’échanges autour de l’actualité RH. L'occasion pour les agents des collectivités d'obtenir un éclairage sur les principales thématiques du moment, de faire un point sur les échéances à venir ou encore de partager, entre pairs, sur leurs métiers.
Ce temps fort a ainsi pour but :
• d'échanger collectivement autour des chantiers et de l’actualité RH,
• de partager les interrogations et expériences RH,
• de préciser le rôle du cdg69 et les missions proposées.
📆 Prochain rendez-vous :
📍 cdg 69 - 9 allée Alban Vistel - 69110 Sainte Foy-lès-Lyon
🗓 mardi 18 mars de 09h30 à 15h30
Pour qui ? Agents RH des collectivités
Rendez-vous incontournable pour les professionnels du secteur public local, le Congrès annuel et son salon organisé par l’Association des Maires et Présidents d’Intercommunalité du Rhône et de la Métropole de Lyon (AMF69) se tient chaque année sur notre territoire.
En tant que partenaire du Congrès/Salon AMF69, le cdg69 participe activement à cet événement avec un stand dédié au sein même de la partie Salon afin de promouvoir auprès des élus locaux les missions d’accompagnement proposées par l'établissement, tout en valorisant les missions optionnelles.
📆 Prochain rendez-vous :
📍 Salle l’Escale - 2726 route de Longsard 69400 Arnas
🗓 Lundi 31 mars 2025
Pour qui ? Élus des collectivités et établissements publics : maires, conseillers municipaux, présidents d'établissements publics
Face au défi de l’attractivité des métiers de la fonction publique et aux difficultés de recrutement, les collectivités doivent redoubler d’efforts pour attirer de nouveaux talents. Pour les accompagner, le cdg69 organise depuis 2023 le Salon de l’Emploi Public Territorial à l’Hôtel de Région Auvergne-Rhône-Alpes.
🔎 Un salon dédié aux métiers de la fonction publique territoriale
Cet événement s’adresse au grand public – notamment aux étudiants et jeunes actifs – et leur permet de :
✅ Découvrir la diversité des métiers : policiers municipaux, agents administratifs techniques, culturels, sportifs, médico-techniques, d’animation, etc.
✅ Comprendre les voies d’accès aux carrières publiques
✅ Explorer les nombreuses opportunités professionnelles offertes par les collectivités territoriales
Un espace d’échange entre recruteurs et candidats
Le salon a également pour ambition de soutenir les employeurs territoriaux dans leur recherche de talents. Il facilite les rencontres entre recruteurs et candidats, renforçant ainsi la visibilité et l’attractivité des carrières publiques.
Dispositif Handijob : un événement inclusif
Dans une démarche d’accessibilité à l’emploi pour tous, le salon intègre le dispositif Handijob, favorisant l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap. Menée par le service Handicap et Maintien dans l’Emploi, ce dispositif a été organisé dans le cadre de la convention entre le cdg69 et le FIPHFP et en partenariat avec France Travail, Cap Emploi, LADAPT et les Missions Locales. Dédié à l’intégration des personnes en situation de handicap, ce dispositif vise notamment à mettre en relation des employeurs territoriaux et des candidats présélectionnés.
Quelques chiffres clés
✔ Plus de 40 exposants
✔ Environ 300 visiteurs par demi-journée
✔ Plus de 200 entretiens réalisés via Handijob
✔ 95 % des visiteurs et 96 % des exposants satisfaits !
📆 Prochain rendez-vous :
📍 Hôtel de Région Auvergne-Rhône-Alpes
🗓 Jeudi 17 avril 2025
Pour qui ? Aux étudiants en fin de cursus, aux personnes en recherche d’emploi, aux agents en recherche de mobilité.
Un événement à ne pas manquer pour découvrir, échanger et s’engager dans une carrière au service du public !
Programmée chaque année depuis 2009 et organisée par le cdg69, coordonnateur régional, la Conférence Régionale de l’Emploi en Auvergne-Rhône-Alpes, dédiée principalement aux grandes collectivités de la région, est un véritable lieu d’échanges et de partage sur les problématiques en ressources humaines liés au recrutement, à l’attractivité des métiers et aux politiques RH dans la fonction publique territoriale..
Elle met également en lumière le rôle prépondérant des Centres de gestion en matière d’observation de l’emploi territorial et d’organisation de concours.
📆 Prochain rendez-vous :
📍 cdg69 - 9 allée Alban Vistel - 69110 Sainte Foy-lès-Lyon
🗓 4e trimestre 2025
Pour qui ? Élus, décideurs et acteurs des ressources humaines des collectivités territoriales et partenaires institutionnels.
Depuis 2016, le cdg69 organise son colloque Santé au travail sur des thèmes autour de la santé.
Organisé dans les locaux du cdg69, le colloque Santé est destiné aux équipes de direction, aux services ressources humaines et aux professionnels de la santé et de la prévention de la fonction publique territoriale représentants une centaine de collectivités.
La matinée est consacrée à des conférences et l’après-midi à des interventions interactives et ludiques.
Thèmes abordés lors des précédentes éditions :
2023 : Convergence entre santé publique et santé au travail
2022 : Protégeons la santé mentale des agents : enjeux et solutions
2021 : Troubles musculo squelettiques (TMS) : du diagnostic à l’action
2020 : Crise sanitaire de la COVID-19 : bilan et perspectives
📆 Prochain rendez-vous :
📍 cdg69 - 9 allée Alban Vistel - 69110 Sainte Foy-lès-Lyon
🗓 4e trimestre 2025
Pour qui ? Direction, RH et aux professionnels de la santé et de la prévention.
Rencontres Entreprises Jeunes et demandeurs d'emploi à Anse organisé par la Communauté de Communes Beaujolais Pierres Dorées (CCBPD) à destination des jeunes (14-25 ans) et des chercheurs d’emploi.
Forum de l’emploi de l’antenne de l’Antenne Défense Mobilité de Lyon réunissant entreprises du privé et établissements de la fonction publique afin d'informer les militaires en reconversion professionnelle ainsi que leurs conjoints sur leurs nouvelles possibilités d'évolutions professionnelle.
- Salon de l’emploi et du handicap à Sainte Foy-lès-Lyon pour les personnes en situation de handicap, étudiants ou jeunes diplômés, chercheurs d’emploi, personnes qui ont déclaré un handicap en cours de carrière, parents...