Engagé dans une politique visant à promouvoir l'insertion professionnelle des personnes handicapées dans la Fonction publique territoriale, le cdg69 a été le premier cdg, en 2008, à signer une convention avec le FIPHFP.
L'objectif était de répondre aux besoins des collectivités soucieuses d'intégrer des actions en faveur des travailleurs handicapés dans la gestion de leurs ressources humaines. Cette convention a été renouvelée le 1er janvier 2022 pour une période de 3 ans.
En tant que partenaire privilégié du FIPHFP, le cdg69 propose aux collectivités et aux agents, des actions de sensibilisation, un accompagnement au recrutement et à l'intégration des agents en situation de handicap ainsi qu'au maintien dans l'emploi ou au reclassement professionnel, à la mise en place de l'apprentissage... Pour cela, il met à disposition des collectivités une équipe pluridisciplinaire, composée de 2 chargés de mission maintien dans l'emploi, de 2 chargées de mission handicap et d'une assistante administrative, pilotée par une cheffe de service et travaillant en étroite collaboration avec les médecins du travail, les préventeurs, les juristes et un grand nombre de partenaires extérieurs.
La convention avec le FIPHFP
2022-2024 : une nouvelle convention, de nouveaux engagements et des actions innovantes
À travers cette nouvelle convention, le cdg69 poursuit et renforce les actions engagées précédemment. Il s'agit notamment de faire évoluer l'image du handicap et de sensibiliser les acteurs, d'accompagner le recrutement et l'intégration des personnes handicapées et de favoriser le reclassement et le maintien dans l'emploi.
Dans la continuité de la convention précédente, le cdg69 renforce ses actions en faveur de l'apprentissage et de la professionnalisation des demandeurs d'emplois ou des agents en reconversion professionnelle pour raisons de santé et développe des actions innovantes (job dating, passerelles inter fonction publique, etc.) afin d'apporter un service dynamqiue toujours au plus près des besoins.
Ces actions sont financées par le FIPHFP.
En chiffres
* source FIPHFP - Chiffres 2021
